Лондонската компания Safehire.ai получава инвестиция за разширение на AI-технологиите за цифров риск
Лондонската компания Safehire.ai, която разработва технологии за цифров риск интелигентност, получава €583.200 от частен инвеститор. Това е следваща инвестиция, която допълва предишната сумата от €1.22 милиона, събрани през април 2025 година. Общата инвестиция достига до €1.8 милиона.
Целта на Safehire.ai е да подобри процеса на най-надеждното набиране на персонал
Симон Холден, съосновател и изпълнителен директор на Safehire.ai, заяви, че компанията предлага начини за откриване на скрити рискове, които традиционните проверки не могат да разкрият. „Преглеждаме извън повърхността, за да помогнем на организациите да направят по-надеждни решения“, каза той.
Safehire.ai е създадена през 2024 година от двама бивши военни офицери — Симон Холден и Сийн Лъмли. Холден е бивш училищен бърсар и създател на киберсигурностна компания, докато Лъмли е технологичен предприемач и съосновател на CybSafe.
Как работи платформата на Safehire.ai?
Платформата на Safehire.ai използва алгоритми за анализ на данни от повърхностната, дълбоката и тъмната мрежа. След това се прилага AI-подкрепен контекст, а резултатите се проверяват от хора, обучени в военна разузнавачна дейност.
Според компанията, традиционните проверки често не откриват важни цифрови рискове. „Това включва проверки за осигуряване на безопасност, кредитни проверки и други“, посочи Safehire.ai.
Разширение на дейността и нови проекти
Платформата DRS позволява на организациите да извършват над 10 000 проверки на ден, вместо само 15 от един човек. Една голяма образователна институция съобщи, че използването на Safehire.ai е спестило 1 час на кандидат на час.
Safehire.ai сътрудничи с организации в сферите на образованието, здравеопазването, спорта, благотворителността, публичните служби и критичната инфраструктура.